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2022年苏州工业园区中小学后勤与安全管理干部研修班的询价公告

发布时间:2022-06-09 点击数: 字体:A- A+

2022年苏州工业园区中小学后勤与安全管理干部研修班进行招标采购,欢迎具有资格的供应商参加本次询价采购活动。公告如下:

一、项目基本情况

1.项目名称:2022年苏州工业园区中小学后勤与安全管理干部研修班

2.服务时间:2022年7-9月(具体待采购完成后商定)

3.本项目采购预算:

人民币(大写):壹拾伍万叁仟元整

人民币(小写):¥153,000.00元

二、项目需求

(一)培训内容概述

1.培训时间、地点及人数

分两个班级,同时进行:

(1)后勤管理干部研修班:共3天;培训地点:苏州大市范围内(暂定);培训人数:60人左右,以实际人数为准。

(2)安全管理干部研修班:共3天;培训地点:苏州大市范围内(暂定);培训人数:60人左右,以实际人数为准。应急处置、校园风险研判与有效防控;开展消防安全知识讲座等内容。

2.培训形式及内容要求

培训以专家讲座、案例分析为主要方式。讲座聘请国内知名的校园后勤管理、安全管理专家授课。培训内容包含中层管理干部执行力提升;校园心理危机的预防和干预;校园环境布置及校园文化要求;学校集中采购注意事项;依法治校等。

(二)培训具体要求

1.须从2022年园区后勤与安全管理干部专业能力提升研修班实际出发,准确把握项目的目标定位。内容设计须符合项目对象学习的特点,以问题为中心,以案例为载体,采取案例式、参与式、探究式等方式开展培训,采用混合式培训,力求模式创新。

2.对中层管理干部执行力提升培训需从新理念的导入、基层管理者角色转变与认知、目标管理与绩效考核、如何提升领导力与团队执行力等方面做详细介绍。从中层管理干部的技能需求、管理辅证、管理人员所需的知识与技巧、面临的机会与挑战方面进行新概念的导入;从管理的概念,如何有效的管理与自我管理,如何处理下属、同事与上司的关系等方面介绍基层管理者角色转变与认知;从目标管理的了解、计划与计划管理、为什么要绩效管理、绩效管理的定位、规划与推行、控制导向的绩效考评、绩效评估时常见的偏误等方面做好目标管理与绩效考核的解答;须从有效授权与有效激励等方面介绍如何提升领导力;从绩效管理的流程、行为准则等方面介绍如何提升团队执行力。

3.须从什么是心理危机、学生常见心理危机与特点、心理危机的预防策略(至少8个)对校园心理危机的预防与干预做详细介绍。

4.为建设一流的校园服务管理体系,培训内容需详细介绍办好师生满意的现代学校后勤研发标准,标准需包含校园环境布置及校园文化要求,涵盖室场篇、公共区域篇、生活区域篇、文化氛围篇。室场篇解读需包括:共青团团队室、心理室、化学实验室、生物实验室、物理实验室、理化生准备室、办公室、阶梯教室、报告厅、美术类教室、舞蹈类教室、信息中心、机房、普通教室、图书室、接待大厅、传达室等。公共区域篇的解读需包括:道路、广场、绿化、操场等。生活区域篇的解读需包括:食堂、卫生间、垃圾管理、车辆管理及要求等。文化氛围篇的解读需包括:户外宣传大屏、课程游戏化游戏空间、地面附着物、设施设备、公告栏、大门头、室内宣传大屏、门厅、室内PVC地面、班牌及班级区域桌柜架台、廊道课程活动版面、教师办公区域管理、文化营造等。且对以上篇幅内涉及的每个详细区域需从标准、维护周期与方法三个方面进行详细描述。以制定的标准为基础,为后勤管理干部开展相应的培训讲座,用图片、视频、案例的讲解方式,对标准进行详细解读。

5.在进行学校集中采购注意事项培训中须从学校集中采购管理制度出发,介绍集中采购工作内容、采购工作原则、采购工作程序、采购工作的注意事项。

6.结合《学生安全事故处理办法》《中华人民共和国教师法》《新时代中小学教师职业行为十项准则》等法律法规,从校园交通安全、门卫安全及校园周边安全;教学设施安全、体育课、实验课安全;消防安全、寄宿学生的安全;校园暴力侵害的预防;饮食卫生安全;自然灾害、紧急疏散、学生集合开会安全;教育教学活动的安全;学生的心理危机处理等八个方面进行依法执教讲解。需结合实际案例讲解学校如何有效预防及依法处理学生伤害事故。

7.从校园火灾的特点、校园火灾的类型、灭火常识等方面普及消防安全知识。以筑牢校园安全思想教育体系、强化师生安全教育,培养师生公共安全意识、提高师生面临突发安全事件的自救自护能力为目标,从责任分工、灭火战术等方面结合相关案例进行如何做好消防应急预案的指导。

8.采购结果公布后,中标单位需根据甲方要求制定详细的培训方案。若因为疫情影响造成无法开展本次培训的,采购方有权无条件取消采购任务,不承担任何责任,损失由项目成交单位自行承担;若全流程改为线上开展或更换培训地点,项目成交单位需出具可供备选的、合理可行的线上培训方案或其他可行方案,项目涉及的报价等须符合苏州市相关文件规定,如有超规报价造成无法付款的,超规部分由成交单位自行承担。

三、投标供应商资格要求

1.具有独立承担民事责任的能力;

2.具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度;

3.具有履行合同所必需的设备和专业技术能力;

4.有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录;

5.参加政府采购活动近三年内,在经营活动中没有重大违法记录;

6.具有培训资质;

7. 法律、行政法规规定的其他条件;

8.本项目不接受联合体投标。

注:以上资格条件要求提供的材料以复印件加盖公章形式装订在响应文件中。资格条件要求提供的材料作为对响应单位资格审查、质疑身份认定的依据。

四、响应文件组成及要求

1.营业执照副本、税务登记证副本复印件或三证合一营业执照复印件;或非企业法人登记证书;相关资质证书。(复印件加盖公章)

2.法定代表人授权委托书(如有授权,格式自拟);

3.法人及被授权人(如有授权)身份证复印件;

4.活动方案(格式自拟);

5.响应报价表(格式自拟);

6.参加政府采购活动前3年内在经营活动中没有重大违法记录的书面声明(原件)。

以上1-6项规定的资料盖公章并装订成册,装在一个文件袋里密封,封口处盖公章,并在密封袋正面有醒目的项目名称和供应商全称,否则,响应文件将因未实质响应采购文件而被拒绝。

五、其他要求

1.须提供能够承载足额培训学员的合法运输车辆,并配合采购单位做好外出集体活动租用车辆及驾驶人员报备。

2.须至少提供一辆7座通勤车辆,确保培训期间调度及应急保障。

3.须为培训学员购买足额意外伤害保险。对培训期间使用车辆均要求在做好车辆年审和养护,确保合法合规无故障后方可使用。对驾驶人员需书面提供无犯罪证明,驾驶证、行驶证复印件,驾驶员安全文明驾驶承诺书及相关业务培训证明。

4.须以班级为单位,配备随班老师,主要负责人数清点、纪律维护、夜间查寝等。

5.须在第一天签到时负责向参训学员发放安全须知、签署培训期间安全责任书。

六、递交响应文件的截止时间、开标方法及联系方式:

1.递交响应文件的截止时间:2022年6月23日。

2.评标时间:2022年6月24日。

3.评标方法。园区教师发展中心采购领导小组,按公开、公平、公正的原则对待所有投标方。根据投标方提供的培训方案、报价等情况进行综合评估,报价最低者为最后中标单位。开标结束后,将通知中标人签定合同的具体时间。未中标者,园区教师发展中心不作任何通知和解释。 

4.联系方式:

联系人:尹老师

联系方式:69995946

联系地址:苏州工业园区九华路99号园区教师发展中心

 

苏州工业园区教育局

苏州工业园区教师发展中心

2022年6月9日